Сбросить 
Рус
Українська
Зачем нужна корпоративная медицинская страховка?
Обычно корпоративное медицинское страхование рассматривается как один из компонентов социального пакета, который работодатель предоставляет своим работникам. Выгода для сотрудников очевидна - они имеют возможность существенно экономить на медицинских услугах, ведь эти услуги покрываются страховым полисом. Условия страхового покрытия для сотрудников могут быть разными по наполнению, денежным лимитам и франшизам, но обычно медицинское страхование покрывает все базовые виды медицинской помощи:
- скорая медицинская помощь
- неотложная стационарная помощь
- амбулаторно-поликлиническая помощь в условиях поликлиники
- амбулаторно-поликлиническая помощь в офисе и на дому
- диагностика
- чекапы
- медикаменты
- покрытие травм и других несчастных случаев
Кроме самого факта покрытия расходов на медицинские услуги, медицинская страховка - это еще и очень удобно. Если лечишься самостоятельно - нужно собственноручно искать клинику и записываться на прием к врачу и решать все вопросы с клиникой. Часто на это тратится много сил и времени, ведь сначала надо обзвонить друзей и знакомых, чтобы они посоветовали классного врача, потом звонить в клинику - а врач может не принимать в удобное время или быть в отпуске - и весь процесс начинается снова.
При медицинском страховании все вопросы по организации лечения берет на себя страховая компания. Например, клиентам страховой компании «Арсенал Страхование» необходимо просто зайти в мобильное приложение «Arsenal IC», ввести симптомы, выбрать клинику на карте и указать желаемое время визита. Далее все сделает страховая компания - договорится с клиникой о визите, а если в желаемое время врач не может принять пациента - страховая компания найдет и предложит клиенту альтернативу.
Кроме записи к врачу, клиенты «Арсенал Страхование» имеют доступ к другим удобным функциям в мобильном приложении:
- проверка симптомов через AI
- карта всех медучреждений, с которыми сотрудничает страховая компания
- хранение всей истории лечения без необходимости хранить бумажки
- управление страховками детей
- запись на Online-консультации
- подача заявления на возмещение (в случае, если клиент уже сходил к врачу и оплатил визит самостоятельно).
Страховая компания «Арсенал Страхование» предлагает своим клиентам полноценную медицинскую страховку в смартфоне. Сегодня любой сервис должен быть доступен в смартфоне - и страховой в том числе.
Следовательно, выгоды для застрахованных сотрудников очевидны. Однако приносит ли корпоративное медицинское страхование выгоду для компании работодателя? Ответ - да. Корпоративная медицинская страховка - это абсолютный win-win как для наемных работников, так и для владельцев бизнеса.
Основными выгодами для бизнеса являются лояльность работников, рост HR-бренда компании и повышение производительности команды.
Рассмотрим каждое из этих преимуществ более подробно.
1) Лояльность работников
Все мы любим, когда к нам хорошо относятся. Когда кто-то проявляет к человеку заботу - он стремится отблагодарить взаимностью. Медицинская страховка от работодателя - это проявление заботы к наемному работнику. Когда ты идешь на работу и чувствуешь, что твоя компания о тебе заботится - ты мотивирован работать больше и лучше. Соответственно, корпоративное медицинское страхование формирует позитивное отношение наемных работников к менеджменту компании, усиливает доверие между звеньями бизнеса и создает положительную атмосферу в коллективе. Все эти факторы приводят к лучшим результатам работы компании, ведь работники чувствуют большую мотивацию упорно работать на ее благо.
2) Рост HR-бренда компании
Как мы отмечали ранее, корпоративное медицинское страхование является элементом социального пакета, который работодатель предоставляет наемным работникам. В процессе выбора места работы человек оценивает многие факторы: заработную плату, должность и функциональные обязанности, перспективу карьерного роста, репутацию компании, локацию офиса и наполнение социального пакета. Наличие корпоративного медицинского страхования является большим преимуществом для работодателя в борьбе за лучших работников. На данный момент это особенно актуально именно в Украине, ведь в условиях дефицита кадров компании вынуждены бороться за наиболее квалифицированных кандидатов. Соответственно, работники часто имеют возможность выбирать из нескольких предложений и, конечно же, выбирают наиболее привлекательное. Если работник имеет предложение от двух компаний и одна из них предлагает медицинскую страховку, а другая - не предлагает, вероятность выбора первой существенно возрастает. Таким образом, наличие корпоративной медицинской страховки делает компанию более привлекательной на рынке труда.
3) Повышение производительности команды
Люди, у которых есть медицинская страховка, лечатся быстрее и качественнее тех, у кого ее нет. Они не имеют необходимости оттягивать лечение при наступлении первых симптомов, ведь знают, что стоимость лечения будет покрыта страховой компанией. Зато те, у кого страховки нет, понимают, что прием у врача - это достаточно дорого, а потому максимально оттягивают поход к врачу и занимаются самолечением, что в итоге может приводить к осложнениям заболеваний и долгому отсутствию на рабочем месте. А вот при наличии медицинской страховки можно записаться к врачу сразу после появления первых симптомов, в тот же день посетить клинику и получить лекарства с доставкой на дом. Быстрое и качественное лечение означает быстрое выздоровление. В итоге работники с медицинской страховкой быстрее возвращаются к работе, поэтому бизнес-процессы останавливаются на меньший период времени, что в итоге приводит к повышению продуктивности команды.
Корпоративное медицинское страхование предоставляет бизнесу много преимуществ. Мы в «Арсенал Страхование» знаем, что такое классная медицинская страховка, и приглашаем бизнес попробовать наш сервис заботы о здоровье команд.
Предложение по корпоративному медицинскому страхованию от «Арсенал Страхование» действует для коллективов от 10 человек. Оставляйте заявку на страхование здоровья вашей команды по этой ссылке.
